RévelEtSens - Ma formation praticien en bilan de compétences avec ma méthode RévelEtSens - Valentine FAURE Coaching

Vous êtes spécialiste de l’accompagnement personnel et on vous reconnaît pour votre expertise et votre approche humaine. Vous êtes au bon endroit !

Vous êtes spécialiste de l’accompagnement personnel et on vous reconnaît pour votre expertise et votre approche humaine.
Vous êtes au bon endroit !

Augmentez vos revenus
et sécurisez votre activité
en pratiquant le bilan de compétences avec ma méthode unique « RévelEtSens »

Proposez enfin un accompagnement complet, à 360° pour prendre en compte toutes les problématiques de votre clientèle, sur toutes ses sphères de vie.

Réservez votre RDV découverte gratuit pour en discuter

Votre situation aujourd’hui

Vous êtes spécialiste de l’accompagnement personnel, thérapeute, sophrologue, coach, etc. et votre clientèle vous reconnaît pour votre expertise et votre approche humaine.

Mais, vous êtes face à 2 problèmes :

1

Votre chiffre d’affaires est instable.

VOUS AVEZ BESOIN :

  • d’avoir cette liberté et indépendance financière que vous désiriez tant en vous mettant à votre compte.
  • de ne plus voir les fluctuations de votre trésorerie comme un stress permanent.
  • de ne plus passer votre vie à courir après de nouveaux clients.
  • d’une vision claire et sereine sur le futur de votre activité.

Ainsi, vous redoutez chaque baisse du nombre de vos rendez-vous, car cela signifie encore moins d’argent et donc des fins de mois encore plus difficiles.

2

La sphère professionnelle de votre clientèle est difficile, voire toxique.

Vous refaites le même travail, encore et encore, pour aider vos clients à dépasser un environnement professionnel qui ne respectent pas leurs besoins et valeurs.

Vous désespérez de voir se réduire à néant tous les résultats obtenus dans leur vie personnelle.

Quelle frustration !

En résumé,

Vous voulez améliorer la santé financière de votre entreprise,
mais sans « vendre votre âme au diable » ;
sans vous éloigner de votre pratique qui vous est chère,
car il est important pour vous d’apporter du bien-être et de l’épanouissement à votre clientèle.

En résumé,

Vous voulez améliorer la santé financière de votre entreprise, mais sans « vendre votre âme au diable » ; sans vous éloigner de votre pratique qui vous est chère, car il est important pour vous d’apporter du bien-être et de l’épanouissement à votre clientèle.

J’ai la solution !

Et si je vous disais qu’il est possible de

Retrouver la fierté d’avoir un impact positif sur toutes les sphères de vie de votre clientèle.

Générer des revenus plus importants, plus stables et plus réguliers.

Vous libérer du stress permanent d’un chiffre d’affaires en dents de scie.

Gérer tous les aspects de l’accompagnement, pour des résultats décuplés et pérennes.

C’est pour toutes ces raisons que j’ai conçu et que j’anime depuis plus de 2 ans

ma formation …

3 mois pour pratiquer
le bilan de compétences,
augmenter vos revenus
et sécuriser votre activité
avec ma méthode RévelEtSens

3 mois pour pratiquer le bilan de compétences, augmenter vos revenus et sécuriser votre activité avec ma méthode RévelEtSens

« Super », « Génial », « Magnifique », « J’adore », « Je m’éclate », « Je me régale », « Waouh », « Formidable »…

C’est ce que j’ai vécu grâce à la formation RévelEtSens !

Une formation unique et innovante, une méthode efficace et un accompagnement hors pair !
Dès la première année, j’ai pu m’appuyer sur des bases solides pour accompagner mes bénéficiaires, dont la grande satisfaction confirme la qualité et la puissance de cette approche.

Une expérience enrichissante et constructive qui fait toute la différence !

- Témoignage d'Isabelle

qui, après avoir suivi la formation RévelEtSens, pratique le bilan de compétences selon cette méthode.

Comment cette formation va augmenter vos revenus ?!

Vous développez vos compétences grâce à la méthode enseignée dans la formation

Vous avez une posture de spécialiste du domaine professionnel !

Vous facilitez l’accès de votre clientèle à des financements publics et ainsi vous levez leurs freins financiers.

Vous convertissez plus votre clientèle actuelle !

Vous ajoutez l’accompagnement professionnel à votre activité

Vous élargissez votre clientèle potentielle !

Pourquoi devenir spécialiste de l’accompagnement professionnel en plus de l’accompagnement personnel ?

Laissez moi deviner…

Vous avez expérimenté avec votre clientèle, ce déséquilibre important entre sa vie pro qui empiète sur sa vie perso.

Vous observez à la première loge, inefficace, les conséquences désastreuses d’un métier désaligné sur son potentiel d’épanouissement.

 Je connais, j’ai été à votre place. 

Valentine assise dans son cabinet qui tient un livre

Le bilan de compétences RévelEtSens vous assurera de proposer un accompagnement qui interviendra tant sur la sphère personnelle que professionnelle, afin d’aider pleinement vos bénéficiaires, pour des résultats encore plus importants et durables.

Valentine assise dans son cabinet qui tient un livre

Et en plus, vous pourrez :

✅  Faciliter le financement de vos services à votre clientèle grâce à l’accès à des fonds publics comme le CPF, l’OPCO ou France Travail.

✅  Profiter d’une formation claire, sur mesure, pour prendre en compte VOS besoins et VOTRE réalité. (Et oui, vous allez aussi faire un bilan de compétences lors de la formation.)

✅  Gagner en légitimité et assoir votre autorité en tant que spécialiste du domaine professionnel.

✅  Donner un nouvel élan à votre activité et à votre chiffre d’affaires.

C’est quoi le bilan de compétence selon la méthode RévelEtSens ?

En pratiquant le bilan de compétences

Nous accompagnons les bénéficiaires tout au long de leur parcours.

Nous les guidons afin que ceux-ci découvrent et confirment leurs envies, leurs motivations, leurs aspirations, leurs critères, leurs valeurs…

Nous les aidons afin qu’ils explorent et verbalisent leurs expériences professionnelles, leurs compétences, leurs savoir-être…

Nous gardons le cadre – bienveillant et neutre et l’objectif : déterminons le projet et le plan d’action afférent jusqu’à sa mise en œuvre.

Ce métier est avant tout un métier d’écoute de l’autre qui place l’humain dans sa singularité au centre de la démarche.

Le bilan de compétence avec la méthode RévelEtSens

C’est un parcours singulier :

Unique, adapté aux besoins de nos bénéficiaires

Qui leur permet de s’interroger en profondeur

Réalisé à leur rythme

Alliant les techniques de bilan classique, de PNL, de coaching, de psychopédagogie,

Testé, éprouvé, construit par une praticienne expérimentée

Pratiquer le Bilan de compétences RévelEtSens

c’est devenir spécialiste de l’humain
et du changement
en posture de coach, qui :

  • accompagne dans une atmosphère paisible, bienveillante
    et déterminée
  • permet au bénéficiaire de trouver SON projet
  • utilise une méthode « innovante« 

La méthode RévelEtSens

Avec la méthode RévelEtSens nous réalisons des bilans de compétences en partant du « Rêve » où tout est permis… puis en descendant vers le « Projet » comme dans un entonnoir.

En suivant la méthode RévelEtSens, vous aborderez avec vos bénéficiaires :

  • l’investigation métier
  • les valeurs au travail
  • la hiérarchisation des critères professionnels
  • comment équilibrer les sphères de vie
  • l’investigation des compétences
  • l’investigation des compétences projet

Une fois que votre bénéficiaire aura révélé son projet professionnel, vous définirez ensemble le plan d’action et la synthèse du bilan de compétences.

Lors de ma formation RévelEtSens, vous allez expérimenter tout ça, vous-même.

Vous allez vivre le bilan de compétences en tant que praticien·ne ET en tant que bénéficiaire, afin d’avoir une parfaite vision de ce que va explorer votre clientèle, connaître et anticiper leurs éventuels besoins, défis, etc.

La formation à la méthode RévelEtSens

À la fin de cette formation, vous saurez

  • conduire un bilan de compétences de A à Z avec la méthode unique RévelEtSens.
  • manipuler des outils et techniques puissants.
  • maitriser les principales clefs de la posture de coach et de l’écoute d’active : silence, reformulation, questionnement…
  • appréhender les démarches administratives nécessaires.
  • connaitre le cadre juridique du bilan de compétences.
En bref, vous serez entièrement autonome dans votre nouvelle pratique du bilan de compétences RévelEtSens !

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Concrètement, comment se passe la formation ?

  • Une formation 100% live avec moi, Valentine Faure, via Zoom
  • 10 semaines de formation avec 8,5 journées de formation
  • Travail personnel entre chaque séance
  • Accès à tous les outils et protocoles

En plus :

  • 6 séances de supervision à l’issue de la formation
  • Communication privilégiée avec moi
  • Accès à un groupe de discussion privé
  • La possibilité d’intégrer l’équipe RévelEtSens, si c’est aligné pour vous et l’équipe, de bénéficier de la certification Qualiopi de RévelEtSens et d’une gestion administrative simplifiée.

Le calendrier prévisionnel

Lundi 17/03 (± 9h30 – ± 17h00)
Lundi 24/03 (± 9h30 – ± 17h00)
Mardi 25/03 (1/2 j. ± 13h30 – ± 17h30)
Lundi 31/03 (1/2 j. ± 13h30 – ± 17h30)
Lundi 07/04 (1/2 j. ± 13h30 – ± 17h30)
Lundi 28/04 (± 9h30 – ± 17h00)
Lundi 12/05 (± 9h30 – ± 17h00)
Lundi 26/05 (± 9h30 – ± 17h00)
Mardi 10/06 (± 9h30 – ± 17h00)
Mercredi 18/06 (± 9h30 – ± 17h00)

La méthodologie

Le programme

Module 1

Le cadre du Bilan

  • Les règles du jeu
  • La méthode RévelEtSens
  • La réglementation, la déontologie, les modalités

Module 2

Les techniques

  • La posture de coach
  • Le modèle relationnel
  • La communication

Module 3

La pratique du Bilan

  • Les 3 phases du bilan
  • Les protocoles et exercices
  • Les réalisations des tests, analyses, synthèse

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Inscription – au tarif préférentiel pour les 6 premiers !

Prochaine formation du 17 mars au 18 juin 2025

Combien ça coûte ?

2 975 €
pour les 6 premier·ères inscrit·es

(au lieu de 3 975 €)
Options de paiements possibles.
Contactez-moi ou prenez un RDV via le bouton ci-dessous pour en discuter.

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Questions fréquemment posées

Je travaille déjà dans l'accompagnement perso, pourquoi intégrer l'accompagnement pro ?

Car il peut être le prolongement de l’accompagnement personnel.

En effet, pouvoir accompagner votre clientèle/patientèle sur les deux sphères (pro et perso), vous permet de lui assurer de faire perdurer le travail effectué et les avancées réalisées.

Grâce au bilan de compétences, vous pourrez désormais aider vos bénéficiaires à identifier un projet professionnel qui leur correspond vraiment et qui leur procurera satisfaction et épanouissement, tant personnel que professionnel.

Quelles sont les possibilités de paiement mentionnées ?

Pour vous faciliter l’accès à ma formation, je propose des solutions de paiements personnalisables en fonction de vos besoins.

Je vous invite à prendre un RDV découverte gratuit ou à me contacter ici afin que nous puissions échanger sur votre situation et mettre en place le plan de paiement le plus adapté.

Est-ce qu'il y a réellement une clientèle pour le bilan de compétences ?

Le bilan de compétences et la reconversion professionnelle sont très utilisés en France.

Quelques chiffres clés* :

En 2023 :

  • 87% des personnes actives se disent prêtes à changer de métier.
  • 48% envisagent d’entamer une reconversion professionnelle.
  • 44% des salarié·es indiquaient être en détresse psychologique et pour 74% de ces personnes, cette détresse vient de leur travail.

En 2022, il y a eu plus de 100 000 bilans de compétences réalisés via le CPF.

Entre 2017 et 2022, 2 millions de personnes actives ont changé de métier.

*Sources : 
Guide des ressources emplois
baromètre sur la santé psychologique des salariés réalisé par OpinionWay
IFOP pour Orient’action
IFOP pour le Centre européen de formation

Est-ce que je peux faire la formation si je ne pratique pas l'accompagnement perso ?

Bien sûr !

La pratique du bilan de compétences est une belle continuité de l’accompagnement personnel, mais elle peut aussi s’inscrire dans une évolution ou une reconversion professionnelle.

Je ne suis pas disponible à certaines dates de la formation, est-ce que je peux quand même participer ?

Tout à fait !

Le calendrier indiqué est un calendrier prévisionnel. J’ai très à cœur que toutes les personnes inscrites puissent participer en live, et si vraiment un empêchement persiste ou un imprévu arrive, nous trouverons un moyen de vous permettre de bénéficier de toutes les sessions et toutes les informations.

Est-ce que je dois vraiment réaliser un bilan de compétences dans la formation ?

Ma formation RévelEtSens est conçue pour vous permettre d’avoir une vision complète du parcours que vivront vos bénéficiaires. Quoi de mieux que de réaliser vous-même un bilan de compétences pour expérimenter ces réflexions, le travail exploratoire et l’introspection qu’est le bilan de compétences.

Toutes les personnes qui ont fait la formation RévelEtSens et donc qui ont fait un bilan de compétences en tant que praticien·nes et bénéficiaires ont eu de belles découvertes !

Ravie de faire votre connaissance !

Bonjour, je m’appelle Valentine Faure !

J’ai créé la méthode RévelEtSens pour proposer un accompagnement sur mesure, basé sur les rêves et aspirations profondes de chaque bénéficiaire.

Convaincue de l’efficacité de cette méthode, j’ai lancé la formation « 3 mois pour pratiquer le bilan de compétences RévelEtSens, augmenter vos revenus et sécuriser votre activité. »

Aujourd’hui, je suis fière de l’impact positif de RévelEtSens, autant sur les professionnels formés que sur leurs bénéficiaires.

Rejoignez-nous pour découvrir comment cette méthode peut transformer votre pratique. 

Révélatrice de potentiel et de vocation
J’accompagne les personnes, adultes et jeunes, qui sont perdues,
coincées, qui ont besoin d’un déclic, d’un coup de pouce afin de
révéler leur potentiel et trouver leur vocation

ENCART-ADULTE-RECHERCHE-EMPLOI

Témoignages de la formation

Magali & Jennifer

Formation complète et soutien continu !

La formation va au-delà du cadre normé du bilan de compétences, j’ai apprécié de retrouver la place de l’humain, de nous recentrer sur la personne.

On est à la fois la praticienne bilan de compétences et à la fois la bénéficiaire. On voit les coulisses et on est plus à même d’accompagner les personnes.

 

Roland

La formation était géniale ! Je l’ai faite avec plaisir.

Voilà trois atouts qui pour moi correspondent à des critères importants dans une formation : qu’elle soit pratique, soit qu’elle soit sympa à vivre et qu’elle me serve.

Et donc, au-delà même de la formation,
je recommande Valentine !

Nathalie

Une super formation !

Une formation différente de ce qui peut être proposé en bilan de compétences. Il y a un support et un soutien constant. On vit l’expérience.

J’ai beaucoup apprécié de vivre le bilan de compétences pendant la formation. Cela permettait de mettre en vie la théorie, de tout de suite mettre en pratique.

Quelques chiffres

En 2022

Il y a eu plus de 100 000 bilans de compétences réalisés par le CPF

En 2023

 

87% des personnes actives se disent prêtes à changer de métier et

48% envisagent une reconversion professionnelle

Entre 2017 et 2022

2 millions de personnes actives
ont changé de métier

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