Accompagnement
Adultes – Bilan de Compétences
Et si vous réalisiez un bilan de compétences ?
Trouver le métier qui vous fait vibrer.
(Re)donner du sens à ce que vous faites.
Donner un nouvel élan à votre carrière.
Qu’est ce qu’un bilan de compétences ?
Valentine vous explique en 2 minutes par video.
Prendre un rendez-vous découverte gratuit et sans engagement.
L’objectif de ce rendez-vous est de nous permettre de faire connaissance, de réaliser un point sur votre situation et vos besoins.
Nous déterminons ainsi ensemble si et comment je vais vous accompagner dans la révélation de votre projet professionnel.
Et si vous réalisiez un bilan de compétences ?
Quel type de bilan de compétences est fait pour vous ?
-
Option « Orientation »
Le bilan de compétences simple.
-
Parcours « Et si vous trouviez votre job »
Bilan de compétences +
+ optimisation de votre CV
+ optimisation de votre lettre de motivation
+ préparation de votre pitch
+ préparation entretien d’embauche + …
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Parcours « Et si vous réalisiez votre projet »
Bilan de compétences +
+ 10 séances de coaching afin d’être accompagné dans la mise en oeuvre de VOTRE plan d’action.
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Parcours « Création d’entreprise »
Bilan de compétences +
+ un plan d’action pour la création de votre entreprise.
Pour tous les détails, téléchargez le catalogue via le bouton ci-dessous.
Tous les programmes de bilan de compétences sont adaptables aux personnes en situation de handicap.
Chiffres de 2024
En 2024, 35 personnes ont entamé un bilan de compétences et ont donc trouvé leur orientation et révélé le projet professionnel qui leur correspondait vraiment !
Vous aussi, vous voulez une carrière qui vous ressemble ?
Rejoignez-les ! Contactez-moi.
A la fin de votre accompagnement
- Vous y voyez clair.
- Vous savez ce que vous voulez vivre, faire et comment y arriver.
- Vous avez déterminé et sécurisé votre projet et les étapes jusqu’à sa réalisation.
- Vous avez (re)trouvé de l’énergie et savez où la diriger.
- Vous vous sentez confiant·e, apaisé·e et déterminé·e.
Les prix
Financement possible via le CPF.
Je suis à vos côtés pour éviter les ruptures de parcours.
Je vous accompagne dans votre démarche jusqu’à six mois après notre dernier entretien.
Voir conditions lors de la contractualisation.
Délais d’accès sur demande – Accessibilité Handicapé
Option
« Orientation »
Prix forfaitaire à partir de
2 175 Euros net
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Parcours
« Et si vous trouviez votre job »
Prix forfaitaire à partir de
2 975 Euros net
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Parcours
« Et si vous réalisiez votre projet »
Prix forfaitaire à partir de
2 975 Euros net
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Parcours
« Création d’entreprise »
Prix forfaitaire à partir de
2 975 Euros net
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Durée
24 heures**
Fractionnées selon le planning défini en début de parcours.
**Durée maximale
Lieux
En cabinet ou à distance
Mon Cabinet à Lagny : 26 Rue Gambetta, 77400 Lagny-sur-Marne
Ou via un outil de visioconférence (Zoom)
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Pour tous les détails, téléchargez le catalogue via le bouton ci-dessous.
Témoignage vidéo de Romain
Je suis ravie de vous partager le témoignage de Romain qui a réalisé un bilan de compétences avec la méthode RévelEtSens et a réussi sa reconversion professionnelle.
Dans cette vidéo, vous suivrez son parcours transformatif à travers le bilan de compétences.
5 raisons de faire un bilan de compétences
Donner un nouvel élan à sa carrière…
Vous vous sentez un peu perdu : un nouveau poste en interne ou en externe, un nouveau métier ou une création d’entreprise,…. Vous avez envie de changements mais vous ne savez ni quoi ni comment. Prenez du recul, adoptez un autre angle de vue et faites le point sur votre parcours professionnel.
Changer de métier…
Vous voulez trouver votre voie, votre vocation, le métier qui vous correspond vraiment mais ça vous fait peur, vous ne savez pas par quel bout prendre le sujet, comment le sécuriser. Bref vous souhaitez vous reconvertir. Et si vous faisiez un bilans de compétences ? Vous définissez votre projet et le sécuriser.
Un projet professionnel ou de formation…
Vous souhaitez évoluer vers du management, changer de secteur, changer d’entreprise, devenir entrepreneur. Bref, vous avez besoin d’un coup de pouce lancer votre projet. Et si, vous réalisiez un bilan de compétences ?
Vous affinez votre projet, vérifiez sa pertinence et sa faisabilité.
Evoluer en interne…
Vous avez candidaté à un poste mais celui-ci vous a été refusé alors que vous pensiez avoir les compétences requises. Bref, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière mais vous ne savez pas comment.
Vous prenez du recul, adoptez un autre angle de vue et faites le point sur votre parcours professionnel.
Vous sécurisez ainsi votre projet et, si c’est nécessaire, vous rassurez également l’entreprise et lui « prouvez » votre motivation. L’ensemble des résultats sont confidentiels mais rien ne vous empêche d’en partager toute ou partie avec votre employeur.
Rebondir : Démission, Rupture conventionnelle, licenciement…
Vous allez quitter votre entreprise et vous souhaitez faire le point afin de saisir les opportunités qui correspondent et prendre rapidement un nouveau départ. Et si vous faisiez un bilans de compétences ?
Réalisé avec une praticienne en bilan de compétences et coach certifiée, le bilan de compétences vous permettra de clore ce chapitre et de définir rapidement et efficacement un nouveau chapitre de votre vie professionnelle. A réaliser dès que « vous sentez le vent tourner » afin de ne pas trop être dans l’urgence.
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
Valentine Faure – coach certifiée et diplômée
Dans une atmosphère paisible, bienveillante et déterminée, je vous accompagne pour que vous trouviez les ressources et l’énergie pour révéler vos potentiels. Je vous transmets des techniques et des tactiques ressources adaptés à VOS besoins afin d’atteindre VOS objectifs.
Accompagné·e par une praticienne en bilan de compétences et praticienne en P.N.L. vous prenez du recul, adoptez d’autres angles de vue et faites le point sur votre projet.
Accompagné·e par une coach certifiée spécialiste du changement et de l’accompagnement
Il n’y a rien de mieux, de plus important et de plus efficace qu’Être bien avec qui on est, où on est, avec notre environnement, dans/avec ce que l’on fait et pourquoi on le fait, …
Chacun a en lui ou elle les ressources nécessaires pour mener à bien ses projets.
MA DÉMARCHE D’ACCOMPAGNEMENT
Réalisé pendant ou en dehors du temps de travail, le Bilan de compétences se déroule dans un organisme agréé de votre choix, qui garantit votre consentement, la totale confidentialité de la démarche et la neutralité de l’accompagnement.
Lorsque vous prenez l’initiative de faire un Bilan de compétences, vous choisissez de le réaliser :
– En dehors du temps de travail, vous n’êtes pas tenu d’informer votre employeur de la démarche.
– Pendant votre temps de travail, vous devrez faire une demande de congé de Bilan de compétences.
La durée d’un Bilan de compétences est de 24 heures maximum et se déroule en 3 étapes :
– Un entretien individuel pour définir vos besoins et vous présenter les conditions de déroulement.
– Une phase dite « d’investigation » qui permet d’analyser vos aptitudes, vos centres d’intérêts, vos compétences,… Je vous propose au cours de cette étape des tests de personnalité, d’orientation professionnelle, différents types d’exercices pendant et hors des séances notamment via google classroom (de nombreux outils et ressources sont à votre disposition) ,…
– Un rendez-vous de conclusion avec remise d’un document de synthèse, qui reprend votre projet ainsi que les étapes envisagées pour sa mise en œuvre. Les actions sont conduites de manière individuelle et vous êtes seul destinataire des conclusions du Bilan.
Le temps consacré à chaque phase est variable selon vos besoins.
Je suis à vos côtés tout le long de votre chemin afin d’éviter les « ruptures de parcours » et vous accompagner dans votre démarche et dans l’atteinte de vos objectifs.
A la fin de votre parcours bilan de compétences, je vous demande votre retour sur votre expérience afin d’évaluer votre satisfaction immédiate. Je reviens également vers vous 3 mois après la fin de votre parcours afin de connaitre votre évaluation en ayant pris du recul. Les objectifs de l’envoi de ces questionnaires sont notamment de toujours progresser et de faire évoluer ma prestation.
Prendre un RDV découverte gratuit et sans engagement et parlons de votre projet.
LES FINANCEMENTS
Il existe différents moyens de financement du Bilan de compétences:
- Le Compte personnel de formation (CPF). Pour monter un dossier de formation, vous devez vous connecter à votre compte sur le site moncompteformation.gouv.fr. Dans l’onglet de recherche, tapez « Bilan de compétences », puis choisissez si vous souhaitez un accompagnement en présentiel (Lagny-sur-Marne ou Gournay-sur-Marne) ou en distanciel. Enfin, dans les filtres, indiquer « Valentine FAURE-PIEKARZ » dans la recherche d’organisme de formation.
- Pôle emploi si vous êtes demandeur d’emploi, sur devis.
- L’OPCO de votre entreprise, sur devis.
- Le plan de formation de votre entreprise.
Vérifier les possibilités de financement en accédant à votre compte « Mon Compte Formation » via le bouton ci-dessous.
Ensemble trouvons les solutions à vos problèmes, les réponses à vos questions !